读谈团结问题体会

时间:2023-05-12 01:33:40
读谈团结问题体会

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团结既是一个集体的命根子和生命线,也是班子建设的永恒主题。一个团结和谐的集体,才能使大家同心协力,优势互补,更好地完成各项工作任务,推动事业健康发展,同样,置身于一个团结和谐的集体也会更好地促进个人成长和进步。制度和纪律是团结的基石。制度建设是维护正当权利、履行应尽义务和保证正常秩序、增强集体团结的基础,而铁的纪律是维护这个集体的重要保障。增进团结是每个人的义务。搞好单位内部团结,领导干部特别是主要领导责无旁贷,但是,增进团结不是一个人或者几个人的任务,是集体中大家共同的义务。为此,一是要善于交流。交流、沟通是协调的开始,要学会谦虚谨慎,做到耐心、诚心,把自己的.想法说出来,同时多听对方的想法,使大家的思想统一,方向一致。二是要关爱同志。在工作上严格要求,互相帮助,在生活上互相关心,主动帮助,要特别注意的是真诚相待,才会促成一个团结和谐的局面。三是学会化解矛盾。可能有时候我们会与同事之间、上下属之间,有点小想法、小摩擦、小隔阂,是很正常的事。但千万不能把这种“小不快”演变成“大对立”,甚至成为敌对关系。对于别人提出的批评和意见,采取有则改之,无则加勉的态度,要听得进逆耳之言,才可以真正提高自己。

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