员工离职证明(集合15篇)
在我们平凡的日常里，大家最不陌生的就是证明了吧，根据用途的不同，证明的种类也不尽相同。什么样的证明才是规范的呢？下面是小编帮大家整理的.员工离职证明，仅供参考，欢迎大家阅读。
员工离职证明1xx先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我企业担任________（企业部门）的_______职务，由于___个人______原因提出辞职，现已与企业解除劳动关系。特此证明！
企业名称（加盖公章）
xx年xx月xx日
员工离职证明2某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至20xx年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
xx年xx月xx日
说明：
1、为何要给失业保险机构一份？因为《就业服务与就业管理规定》第六十四条规定：“劳动者进行失业登记时，须持本人身份证件和证 ……此处隐藏742个字……/p>
我单位（xxxxxx药店）员工（xxxxxx）担任（xxxxxx）岗位，已于xxxx年xxxx月xxxx日离职，同意该人员注销其本人的《xxx行业从业人员上岗证》（证号：xxxxxxxxxx），并已依法解除劳动关系。
企业负责人签字：xxxxx（单位盖章）
xxxx年xxxxx月xxxxx日
员工离职证明14兹证明xxxx(身份证：xxxxxxxxxxxx)自20xxxx年xxxx月xxxx日至20xxxx年xxxx月xxxx日在我司担任xxxx部门xxxx岗位，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽。经个人申请准予离职，已办理所有交接手续。
特此证明!
公司盖章
日期：xxxxxx年xxxx月xxxx日
员工离职证明15甲方：(单位名称)
乙方： 身份证号：
20xx年03月06日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。 特此证明。
甲方(签章)： 甲方代表签字：
乙方签字：
年 月 日
